Betriebsrat von Huhtamaki gewinnt "Innovationspreis Mitbestimmung"

Nachhaltige Transformation am Standort Alf: Betriebsrat setzt sich durch

Der Betriebsrat des Verpackungsherstellers und Kurvenkreis-Partners Huhtamaki in Alf hat mit seinem Einsatz für nachhaltige Produktionsalternativen den "Innovationspreis Mitbestimmung Rheinland-Pfalz" gewonnen. Dieser Erfolg basiert auf dem Bestreben, den Standort langfristig zu sichern und gleichzeitig auf ökologischere Materialien umzusteigen. Da die politische und gesellschaftliche Kritik an Einwegkunststoffverpackungen wächst, stand auch der Standort Alf vor erheblichen Herausforderungen. 

Die Lösung lag für den Betriebsrat darin, eine Transformation in Richtung Papierverpackungen anzustoßen, um so die Arbeitsplätze und Zukunftssicherheit des Standorts zu erhalten. Durch seine Beharrlichkeit konnte das Gremium erreichen, dass Huhtamaki in diese nachhaltige Entwicklung investierte – ein wichtiger Beitrag zur umweltfreundlicheren Neuausrichtung des Unternehmens.

Investitions-Tarifvertrag als Schlüssel zur Transformation

Ein wesentlicher Erfolg des Betriebsrats war die Aushandlung eines Investitions-Tarifvertrags, der die Grundlage für umfangreiche Investitionen in den Standort Alf im Zeitraum von 2020 bis 2025 schuf. 

Die Vereinbarung beinhaltete nicht nur Investitionen in Millionenhöhe, sondern auch die Absicherung der Tarifbindung und der Mitbestimmung des Betriebsrats. 

Die Mitglieder des Huhtamaki-Betriebsrates mit dem Innovationspreis Mitbestimmung RLP 2024
 Mitglieder des Betriebsrates von Huhtamaki bei der Preisverleihung.

Gemeinsam mit der Gewerkschaft IG BCE konnte der Betriebsrat erreichen, dass die Einführung der neuen Produktionslinie im Einklang mit dem Chemietarif und dem etablierten Mitbestimmungssystem erfolgt. Die Tarifkommission, die aus Betriebsräten und Vertretern der IG BCE bestand, sicherte durch den Vertrag auch Anpassungen im Entgeltgefüge, um die Attraktivität und Wettbewerbsfähigkeit des Standorts in der Region zu erhalten.

Zukunftssichere Arbeitsplätze durch ökologische Verantwortung

Der Investitions-Tarifvertrag bietet umfassende Garantien, die den Standort Alf auf eine solide Zukunft ausrichten. Neben der Sicherung der Tarifbindung und des Mitbestimmungsrechts werden betriebsbedingte Kündigungen ausgeschlossen und neue Arbeitsplätze geschaffen. Der Betriebsrat trug wesentlich dazu bei, dass der Standort nicht nur ökonomisch, sondern auch ökologisch in eine neue Richtung geht. 

Die Produktion nachhaltiger Verpackungslösungen, wie papierbasierte Deckel für Getränkebecher, trägt zur Reduzierung von Kunststoffverpackungen bei und sichert gleichzeitig Arbeitsplätze. Die Anerkennung mit dem Innovationspreis unterstreicht den Beitrag des Betriebsrats zur nachhaltigen und sozialen Transformation des Verpackungsherstellers Huhtamaki.

Wir gratulieren dem Betriebsrat und der gesamten Belegschaft von Huhtamaki zum Gewinn des Innovationspreises und sind stolz auf solch ein engagiertes und vor allem innovatives Engagement bei starken Unternehmen im Kurvenkreis CochemZell!


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